Дуња Демировић Бајрами

Telefon: +(381) 11 2636 594

Email: d.demirovic@gi.sanu.ac.rs

CV: Преузмите документ

Дуња Демировић Бајрами

Виши научни сарадник

Др Дуња Демировић Бајрами је Виши научни сарадник у Географском институту „Јован Цвијић“ САНУ, у оквиру Одељења за картографију, где се бави истраживањима у области туризма и одрживог развоја. Њена експертиза обухвата одрживи туризам, туристички маркетинг, понашање потрошача у туризму, као и управљање људским ресурсима у угоститељству. Истраживачки рад усмерен је на односе између дигитализације, одрживости и понашања туриста, са посебним нагласком на улогу дигиталног поверења, корпоративне друштвене одговорности и искуства посетилаца. У свом раду примењује квантитативне, статистичке и методе структурног моделовања, као и мешовите истраживачке приступе, у циљу дубљег разумевања савремених трендова у туризму и понашању корисника. Најзначајнији научни допринос остварује у области одрживог развоја туристичких дестинација и понашања потрошача, као и у проучавању утицаја технологије на искуство посетилаца и благостање запослених у сектору туризма и угоститељства. Поља истраживања: одрживи туризам, туристички маркетинг и понашање потрошача, дигитализација у туризму.

Публикације

1. Demirović Bajrami, D., Đervida, R., Radosavac, A., Vuksanović, N., & Matović, S. (2025). What makes tourists go green? A multidimensional exploration of pro-environmental behavior predictors. Journal of Hospitality and Tourism Insights, 8(8), 3108–3127. https://doi.org/10.1108/JHTI-09-2024-0972

2. Demirović Bajrami, D., Cimbaljević, M., Petrović, M. D., Radovanović, M. M., & Gajić, T. (2025). Internal marketing and employees’ personality traits toward green innovative hospitality. Tourism Review, 80(3), 710–724. https://doi.org/10.1108/TR-05-2023-0307

3. Demirović Bajrami, D., Cimbaljević, M., Syromiatnikova, J.A., Petrović, M.D., & Gajić, T. (2023). Feeling ready to volunteer after COVID-19? The role of psychological capital and mental health in predicting intention to continue doing volunteer tourism activities. Journal of Hospitality and Tourism Management, 54, 500–512. https://doi.org/10.1016/j.jhtm.2023.02.009

4. Demirović Bajrami, D., Vuksanović, N., Petrović, M.D., Tretiakova, T.N. (2022). Competencies of a Museum Guide as Predictors of Visitors’ Learning Outcomes: A Case from Canada. Journal of Museum Education, 47(2), 251-262. https://doi.org/10.1080/10598650.2022.2062542.

5. Demirović Bajrami, D., Terzić, A., Petrović, M.D., Radovanović, M., Tretiakova, T.N., Hadoud, A. (2021). Will we have the same employees in hospitality after all? The impact of COVID-19 on employees’ work attitudes and turnover intentions. International Journal of Hospitality Management, 94, 102754. DOI: 10.1016/j.ijhm.2020.102754

Остали извори

Е-наука: https://enauka.gov.rs/cris/rp/rp02708
ORCID: https://orcid.org/0000-0001-5140-1515
ResearchGate: https://www.researchgate.net/profile/Dunja-Demirovic-Bajrami?ev=hdr_xprf
Google scholar: https://scholar.google.com/citations?user=Vyw3FD0AAAAJ&hl=sr
Scopus: https://www.scopus.com/authid/detail.uri?authorId=57773386500
WoS: https://www.webofscience.com/wos/author/record/ITT-1087-2023

Share